崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行公司各項制度，并定期整理行政檔案，向上級領導出具數據分析結果，提出建議；
9、負責(ze)公司(si)來客接待及對外(wai)信息發布。
崗位要求
1、大專以上學歷，專業不限，相關專業優先；
2、男女不限，年齡在23-35歲之間，有2年以上行政人事崗位相關工作經驗；
3、能熟練操作word , Excel、ppt等辦公軟件及打印機、投影儀等辦公設備；
4、有良好(hao)的溝通協(xie)調(diao)能力(li)、親和(he)力(li)、學習(xi)能力(li)。
工作地址
山(shan)東省泰安市泰山(shan)區·長城(cheng)路46號
HR信息
齊經理
今日活躍
人力資源管理
|
經理
與HR聊聊
聊天意愿
快(kuai)
回(hui)復間隔(ge)
3-5分(fen)鐘
活躍時段
冒(mao)泡
上(shang)午(wu)10-11點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中如(ru)果遇到扣(kou)押證(zheng)件、收取押金(jin)、提供(gong)擔(dan)保、強迫入股(gu)集資、解(jie)凍資金(jin)、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視、黑(hei)中介(jie)、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規行(xing)為。請及時(shi)保留證(zheng)據，立即向平臺舉報投訴，必要時(shi)可以(yi)報警、起訴，維(wei)護自己(ji)的合(he)法權益。
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