崗位職責
1、負責當地政府相關工作的溝通、聯絡及接待工作;
2、負責當地政府相關政策的了解、統計及分析工作;
3、負責董事長安排的相關工作的跟蹤反饋工作。
高(gao)強度(du)工作(zuo),必(bi)然(ran)伴隨高(gao)收益!高(gao)標準的要求,必(bi)然(ran)帶來高(gao)速的成長!
崗位要求
1、文秘、商務禮儀、酒店管理、旅游航空、行政管理等相關專業中專以上學歷;
2、3年以上酒店管理或上午禮儀接待等接待工作;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
5、形象好,氣質佳,干凈利索。
工作地點:廣西賀州。有酒店(dian)管理(li)工作經(jing)驗者優(you)先。
晉升機制
行政(zheng)助理(li)行政專員行政主(zhu)管行政經理行政總監
工作地址
山東省日(ri)照市東港區(qu)·望(wang)高鎮中資控股集(ji)團
HR信息
丁經理
3日內活躍
與HR聊聊
聊(liao)天意愿
較慢
回復(fu)間(jian)隔
大于5分鐘(zhong)
活躍(yue)時段
潛(qian)水
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過(guo)程(cheng)中(zhong)如果(guo)遇到(dao)扣押(ya)證件、收取(qu)押(ya)金、提供(gong)擔保、強迫入股集(ji)資、解(jie)凍(dong)資金、詐騙(pian)傳銷、求職(zhi)歧視、黑中(zhong)介(jie)、人身(shen)攻(gong)擊、惡意(yi)(yi)騷(sao)擾、惡意(yi)(yi)營銷、虛假宣(xuan)傳或(huo)其他違(wei)法(fa)違(wei)規行為。請及時保留證據,立即向平臺舉報(bao)投訴,必要時可以報(bao)警(jing)、起訴,維護自己(ji)的合法(fa)權(quan)益。
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