崗位職責：
1、協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果；
2、開拓配電箱、配電柜、消防工程、智能化等業務，與客戶、同行業間建立良好的合作關系；
3、制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策；
5、建立建筑市場，工業等行業客戶數據庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求；
6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務；
7、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍；
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
9、進行客(ke)戶分析，挖掘用(yong)戶需求(qiu)，開發新(xin)的(de)(de)客(ke)戶和(he)新(xin)的(de)(de)市場領域。
任職資格：
1、30－55歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高；
2、具有5年以上市場營銷或管理工作經驗；
3、文字能力強，表達能力強；
4、具有較強的市場開拓與銷售技能；
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富，既往銷售業績良好；
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力；
7、有很好的建筑市場、工業等行業人際資源；
8、年薪制。
在求(qiu)職(zhi)(zhi)過程中如果遇到(dao)扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金、提供擔保、強(qiang)迫入(ru)股集(ji)資、解凍資金、詐(zha)騙(pian)傳(chuan)銷(xiao)、求(qiu)職(zhi)(zhi)歧視、黑(hei)中介、人身(shen)攻(gong)擊(ji)、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷(xiao)、虛假(jia)宣傳(chuan)或其他違法(fa)違規行(xing)為。請及時保留證(zheng)據，立即向平臺(tai)舉報(bao)投(tou)訴，必要時可以報(bao)警、起訴，維護(hu)自(zi)己的合(he)法(fa)權(quan)益(yi)。
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