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商務會計 4-5K 參考工資
山東省濟南市歷城區 ? | ?經驗不限? | ?大(da)專? | ?18歲以上? | ?招(zhao)3~5人? | ?全(quan)職
五險獎(jiang)金提成(cheng)全勤獎節日福利(li)帶薪年假公費培訓公費旅游(you)健康(kang)體檢通(tong)訊(xun)補貼(tie)提供住宿住房(fang)補貼(tie)交通(tong)補貼(tie)
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崗位職責

1、審批財務收支,審閱財務專題報告和會計報表,對重大的財務收支計劃、經濟合同進行會簽;
2、編制預算和執行預算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對外提供的會計資料;
4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和機構公司會計報表,編制財務綜合分析報告和專題分析報告,為公司領導決策提供可靠的依據;
5、制訂公司內部財務、會計制度和工作程序,經批準后組織實施并監督執行;
6、組織編制與實現公司(si)的財務收支(zhi)計(ji)劃、信貸計(ji)劃與成本費用計(ji)劃。

崗位要求

1、會計、財務管理、金融等相關專業,大專以上學歷;
2、認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守;
3、思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗;
4、熟練應用財務及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財務系統有實際操作者優先;
5、具有良好的溝通能力;
6、有會計從業資格證(zheng)書(shu),同時具備會計初級(ji)資格證(zheng)者優先考慮。

晉升機制
財務主管財務(wu)經(jing)理財務(wu)總監副總經理總經理
工作地址
山東省濟南市歷城區山大路146號3樓(lou)330室(shi) 展(zhan)開地圖

HR信息
李文波
3日內活躍
人力資源部 | 經理 | 自投遞起2個工作日內答復
簡歷答復 一般(ban) 答復率(lv) 77%
聊天意愿 暫無(wu)
活躍時段 冒泡 上午12-下午1點 最活躍(yue)
安全警示
立即投訴

在求(qiu)職過程中如(ru)果(guo)遇到扣(kou)押證件、收(shou)取押金、提(ti)供擔保(bao)、強迫入(ru)股集(ji)資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳銷、求(qiu)職歧視、黑中介(jie)、人身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營(ying)銷、虛(xu)假宣傳或(huo)其他違(wei)法(fa)(fa)違(wei)規行為。請及時(shi)保(bao)留證據,立(li)即向平臺舉報投(tou)訴,必(bi)要時(shi)可以報警、起訴,維護自(zi)己(ji)的合(he)法(fa)(fa)權益(yi)。

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4-8K 濟南市(shi)-歷城區 | 20歲-50歲 | 不限(xian)
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股(gu)份制公司
50~100人(ren)
山東省濟南(nan)市歷(li)城區山大(da)路146號3樓(lou)330室(shi)
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