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人力資(zi)源經理/主管 6-9K 參考工資
山東省棗莊市滕州市 ? | ?6-10年(nian)? | ?大專? | ?25歲-40歲? | ?招1人? | ?全(quan)職
法定節(jie)假日(ri) 午(wu)餐免費 五險年終獎全勤(qin)獎節日福利帶薪年假提供住宿餐(can)補/工(gong)作餐(can)班車(che)接(jie)送
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工作時間

08:00 -18:00 ???單休 ???會有(you)加班

崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制(zhi)定(ding)員工的福利政(zheng)策(ce),組織(zhi)績效管理與考核,并進行(xing)管理人員的績效面談;

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟(shu)悉(xi)辦公軟(ruan)件及(ji)相關的(de)人事管理軟(ruan)件;

工作地址
山東省棗莊市(shi)滕州市(shi)滕州市(shi)魯南高科(ke)技(ji)化工園(yuan)區國泰大道(dao)6666號 展開地圖

HR信息
郭偉
今日活躍
自投遞起2個工作日內答復
簡歷答(da)復 一(yi)般 答復率 68%
聊(liao)天意愿 較慢 回復間隔 大于5分鐘
活躍時(shi)段 活躍
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建(jian)筑/建(jian)材/工程
私(si)營(ying)企業
101~200人(ren)
山東(dong)省棗莊市(shi)滕州市(shi)滕州市(shi)魯南高(gao)科技化(hua)工園區(qu)國泰大道6666號
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