08:30 -18:00 ???雙休 ???不加班(ban)
發放方式:每月(yue)18日????? 試用薪資:6K?????
提成方式:銷售額提成 (無責底薪%2B雙提成(cheng)(cheng)制(前端(duan)30%提成(cheng)(cheng)%2B后端(duan)每單1300)
1、具有強烈的熱點敏感度,負責視頻號、抖音、今日頭條、公眾號等新媒體平臺的搭建,完成客戶引流工作。
2、對微營銷、網絡傳播有較深的認識和了解。
3、有向上的進取心,愿意不斷學習,不斷成長。
4、根據公司要求,對新媒體部門做整體的管理工作,完成公司下達的運營指標。
5、對用戶進行精準畫像的分析,制定針對性的引流方案。
【崗位價值】:
1、公司是一家成立18年的集團化企業,是培訓咨詢行業細分領域領導品牌,運營成熟;
2、公司注重員工成長,培訓體系完善。
3、可多元化職業發展(高管、職業經理、專業講師、咨詢專家、創業合伙人),晉升機制清晰明確;
4、團隊年輕有活力,氛圍輕松,崇尚奮斗者文化;
5、可快速積累高端人脈,能學習到企業管理專業知識,對于創業具有先天性優勢;
6、月度(du)(du)/年(nian)(nian)度(du)(du)獎(jiang)(jiang)金,年(nian)(nian)假(jia),年(nian)(nian)度(du)(du)歐洲游、亞洲游、國內游,集團年(nian)(nian)度(du)(du)優秀伙伴獎(jiang)(jiang)勵父母養(yang)老金及國外(wai)游;
【任職資格】:
1、23-30歲,形象氣質佳,專科及以上學歷,專業不限。
2、3年以上的新媒體營銷工作經驗
3、能夠熟練操作office、WPS、Word、PPT等辦公軟件
5、三觀端正,具備一定的管理能力、獨立思考解決問題的能力;
6、工作(zuo)態度踏實、認真(zhen)、具備一定的(de)抗壓能力(li)、性格開朗,邏輯清(qing)晰,具有一定的(de)溝通(tong)能力(li)。