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大區經理 8-15K(可(ke)面議) 參考工資
山東省濟南市市中區? | ?3-5年(nian)? | ?學歷(li)不限? | ?26歲(sui)-35歲(sui)? | ?招3~5人(ren)? | ?全(quan)職
五(wu)險年終獎獎(jiang)金提成全勤(qin)獎節日福利(li)雙休8小時工作制帶薪年假(jia)公(gong)費培訓公(gong)費旅游通(tong)訊補貼餐補/工作餐交通補貼(tie)
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崗位職責

基本工資+獎金+五險  平均月工資8000以上  固定國家節假日 每月固定歇班  根據工齡每年晉升工資
1、負責區域內市場的開發和維護,網點的布局及新客戶談判工作;
2、負責項目、品牌宣傳推廣,市場區域合作加盟及維護  市場策劃
3、完成所轄區域的項目銷售任務,提升公司品牌在區域內的占比;
4、團隊組建及管理,帶領團隊完成公司既定任務。
5、發展空(kong)間:大區經理(li)-區域總(zong)監-校長助理(li)/分校副校長-校長

崗位要求

1、本科及以上學歷,具有3年以上市場經驗和管理能力者優先;
2、踏實勤奮、吃苦耐勞,有較強的工作責任心和團隊協作精神,工作認真上進;
3、有較強的溝通能力,具備洽談合作能力(院校和區域加盟);
4、具備良好的學習能力和創新能力,具備市場敏銳度;
5、能承受較大(da)的工(gong)作壓力(li),能力(li)優(you)秀者可(ke)適當放(fang)寬(kuan)要求。

晉升機制
大區經理區域(yu)總監校長(chang)
工作地址
山東省濟南(nan)市市中(zhong)區·經(jing)一路88號明珠國際商(shang)務(wu)港3801室
HR信息
鄭校長
3日內活躍
正圖教育山東總校 | 校長
與HR聊聊
應聘回聊 暫(zan)無(wu)
聊(liao)天意愿 暫無
活(huo)躍時段 潛水
安全警示
立即投訴

在求(qiu)(qiu)職過程中如果(guo)遇到扣押證件(jian)、收(shou)取押金、提(ti)供擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍(dong)資金、詐騙傳銷、求(qiu)(qiu)職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營(ying)銷、虛假宣(xuan)傳或其他違(wei)法違(wei)規行(xing)為。請及時保留證據,立(li)即向平臺舉報(bao)投訴,必要時可以(yi)報(bao)警、起訴,維護(hu)自己的合法權(quan)益(yi)。

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