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班組長(chang)/生產(chan)主(zhu)管 4-8K(可(ke)面議) 參考工資
山東省泰安市泰山區 ? | ?經驗不限(xian)? | ?中專? | ?24歲-35歲? | ?招3~5人? | ?全職
五險年終獎(jiang)節日福利8小時工(gong)作制健康體(ti)檢(jian)提(ti)供住宿餐(can)補/工(gong)作(zuo)餐(can)
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崗位職責

1.負責生產車間班組的生產與管理
2.對班組成員進行生產操作工藝、質量控制方面的技能培訓;
3.檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進行操作;
4.根據生產計劃安排生產,按時完成每班的產量指標。
5.生產線員工的出勤、計劃、工藝、設備及人員管理; .執行生產計劃; 維持產品質量; 維持高生產效率;維持紀律、士氣、人員訓練、改善提案; 生產物料管理。
6.強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力,合理安排生產作業時間,平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本;
7.負責生產中的品質及技術保證工作,發現問題及時組織解決和處理。
8.負責現場5S 管理,減少生產時間的浪費提(ti)高生產效率和提(ti)高產品(pin)品(pin)質。

崗位要求

1.中專及以上學歷,專業不限;
2.2年以上制造企業基層管理工作經驗,有同行業從業經驗者優先;能合理安排組織生產,管理下屬員工正常生產
3.具備生產現場管理和生產質量控制能力和工作經驗,了解生產進度、生產安排、人員調配,能夠對生產現場人員、機器、材料各環節進行管理;
4.具備生產組織協調能力,能有效的協調生產過程中各方面的關系和資源,及時解決實際工作中出現的問題;
5.具備問題解決能力,在遇到困難和問題時,能從實際出發,對問題進行準確的分析和判斷,抓住重點,把握問題的方向性和全局性,通過多種途徑和方式將矛盾和問題化解。
6.良好的溝通協(xie)調能力,能夠與上級和下屬(shu)進行有效的溝通,還需要與企業內部的其(qi)他相關部門進行溝通協(xie)調

晉升機制
生(sheng)產(chan)專員生(sheng)產主管生(sheng)產總(zong)監
工作地址
山東省(sheng)(sheng)泰安(an)市泰山區(qu)省(sheng)(sheng)莊鎮博(bo)陽路176號 展開地圖

HR信息
張經理
3日內活躍
生產部 | 經理 | 自投遞起3個工作日內答復
簡(jian)歷答復(fu) 答復率 92%
聊天意愿 暫無
活躍時段(duan) 潛水(shui)
公司其(qi)他職位 查看本公司更多職位
數控折(zhe)彎工 今天
4-8K 泰安市-岱岳(yue)區 | 20歲-40歲 | 中專
建筑設(she)計 今天
4-8K 泰安市-泰山區 | 23歲-45歲 | 不限
激光切割 今天
5-8K 泰安市(shi)-岱岳區(qu) | 年齡不限(xian) | 不限(xian)
焊工 昨天
5-8K 泰安市-岱岳區 | 20歲-45歲 | 初中
機(ji)械設計 昨天
5-10K 泰安市-泰山區(qu) | 年齡不(bu)限 | 大專(zhuan)
機械設(she)計師 昨天
4-5K 泰(tai)安市-泰(tai)山區 | 年齡(ling)不限(xian) | 大專
建(jian)筑/建(jian)材(cai)/工程
私(si)營企業
101~200人
山(shan)東省泰安市泰山(shan)區省莊鎮(zhen)博陽路176號
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