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任職要求：
1、大專及以上學歷，專業不限（優秀者則可開放至高中/中專學歷，軍人優先/市場營銷等相關專業優先）；年齡22周歲-35周歲；
2、擁有1-2年以上銷售行業（信用卡、保險等行業銷售和管理經驗者優先）工作經驗且業績突出者優先考慮；
3. 吃苦耐勞，原則性強；敢于挑戰高薪，有較強的事業心；積極樂觀，具備良好的人際溝通能力。
薪資待遇：
1. 薪資結構：底薪2020/2200/2700/3000元+業績提成+五險一金+行為獎+工齡補貼+年終獎等；
2、福利：提供生日福利，過節費，開門紅包，年度體檢等；
3、平板電腦辦公：入職即配備辦公工具平板電腦；
4、工作時間：周末雙休，切實享受國家法定節假日；
5、晉升空間：部門領導均從優秀銷售人員中選拔。
業績考核：
1.是否依照計劃目標將任務完成，使其質量達到要求的標準；
2.任務完成的過程或結果是否正確，是否都達到標準的要求；
3.考核標準只是基本要求，所有廣發人都能夠多倍完成任務。
培訓：
專業的崗前培訓：我們擁有強大的培訓團隊作為后盾為你提升技能，快速進入角色；
詳盡的在崗培訓：豐富的在崗培訓為你解決工作中遇到的問題，提高你的業績；
貼心的一幫一輔導：新人入職，我們有資深員工及專家為你帶路。
寬廣的后臺支持：
1、有專業的項目團隊為每個銷售團隊打造銷售項目，讓銷售團隊無后顧之憂；
2、豐富的內部晉升機會，廣發銀行為你職業打造多種晉升平臺，每年都有大量各部門崗位等你來挑戰；
3、晉升路線：客戶經理——營銷組長（后勤崗）——推廣經理（或參與內部競聘加入其它部門）；
我(wo)們需要(yao)你有一份(fen)(fen)熱忱的工作態度(du)，一份(fen)(fen)上進(jin)的心(xin)，其它東(dong)西交給我(wo)們，帶你走向成(cheng)功之路(lu)。