管(guan)培(pei)(pei)(pei)生(sheng)項目是公(gong)司培(pei)(pei)(pei)養未來中(zhong)(zhong)堅(jian)管(guan)理(li)人(ren)(ren)員(yuan)的人(ren)(ren)才(cai)選拔和培(pei)(pei)(pei)養計(ji)劃(hua),成(cheng)功(gong)錄(lu)用的管(guan)培(pei)(pei)(pei)生(sheng),公(gong)司希望利用2年左(zuo)右的時(shi)間,通過中(zhong)(zhong)基層(ceng)管(guan)理(li)崗、技術研發(fa)、工(gong)程(cheng)設計(ji)、工(gong)程(cheng)技術、造(zao)價員(yuan)、預決(jue)算(suan)員(yuan)、人(ren)(ren)力資源崗、會計(ji)崗、市(shi)場營銷(xiao)崗、儲(chu)備經理(li)等崗位的鍛(duan)煉和培(pei)(pei)(pei)養后,快速成(cheng)長為公(gong)司的核心中(zhong)(zhong)層(ceng)管(guan)理(li)人(ren)(ren)員(yuan)。
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