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1、全面主持店面運營管理工作，負責公司各項營銷策略在門店的實施，完成公司下達的銷售任務和專項指標；
2、按照分部促銷規劃策略，組織執行營銷活動落地，實現線下線上引流、復購，打造客戶粘性、商圈運營，指導賦能門店；
3、負責賣場管理，做好商品陳列、美化，出樣以及門店布局的建議；
4、負責推動門店增值業務的提升，包括差異化商品、延保、配件等銷售任務達成；
5、負責門店的團隊建設，營造積極的團隊氛圍，通過工作標準化和崗位技能培訓以及激勵等持續提升團隊整體能力；
6、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾；
7、負(fu)責門店商圈政府外聯關系和大(da)型(xing)企業單位的(de)維護(hu)。