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1、建立和完善集團內部控制評價體系；
2、擬定并完善內部審計制度和流程，制訂審計計劃；
3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書；
4、財務審計：對工資財務預算、財務收支和財務授權審批情況、會計核算、財務管理、資產、負債所以和現金流情況進行審計；
5、督促跟蹤審計結論和建議的落實；
6、工程審計：負責對公司工程造價審計和竣工財務決算進行審計，確保工程概、預算在執行中不超支，無隱匿資金等違紀行為；
7、經營業績審計：組織審計公司年度經營目標的完成情況，對年度績效實現的真實性進行證實；
8、專項審計：組織開展對總部及項目公司的專項審計；
9、離任審計：組織對總部中層以上人員、項目公司管理層及特殊崗位人員的離任審計，確保其完整履行經濟責任。負責審計被審計人員任期目標的完成情況，對績效實現的真實性進行證實；
10. 紀(ji)檢監察：負責(ze)對公司涉(she)嫌(xian)職務違規(gui)違紀(ji)的(de)人員(yuan)，依據(ju)公司相關(guan)權限規(gui)定進行處分(fen)、問(wen)責(ze)及(ji)追究相關(guan)法律(lv)責(ze)任。