1、協助總經理制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件；
2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系；
3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案；
5、配合總經理處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作；
6、協助總經理安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要；
7、撰寫總(zong)經理(li)的(de)有關報告、文件，安排總(zong)經理(li)的(de)各項工作(zuo)時間(jian)。
1、碩士研究生及以上學歷，30歲以下，形象氣質佳，重點高校優秀應屆生也可（經濟、管理、財務、文秘類、企劃、營銷類等相關專業，學生干部優先），持有駕駛證；
2、忠誠、干練、、為人誠實可靠、品行端正、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
3、具備良好的協調能力、溝通能力，負有責任心，具有親和力；
4、有一定的撰寫文案功底，思維清晰，了解法律及財務方面的知識，能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識；
5、對事(shi)對物有(you)一定的條理性(xing)，有(you)良好的語(yu)言組(zu)織(zhi)能(neng)力。
在求(qiu)職(zhi)(zhi)過程中如(ru)果遇到扣押(ya)證(zheng)(zheng)件(jian)、收(shou)取押(ya)金(jin)(jin)、提供(gong)擔保(bao)、強迫入股集資、解凍(dong)資金(jin)(jin)、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求(qiu)職(zhi)(zhi)歧視、黑中介、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營(ying)銷、虛假宣傳(chuan)或其他違(wei)法違(wei)規行為。請(qing)及(ji)時保(bao)留證(zheng)(zheng)據，立即向(xiang)平臺舉報投訴，必要時可(ke)以(yi)報警、起訴，維護自己的合法權益。
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