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1、負責具體統籌辦公室行政事務工作，負責行政管理制度的制定和執行，并不斷完善；
2、負責統籌辦公用品管理、車輛管理、固定資產管理、公章印鑒管理、物業管理、合同管理、資質證照管理等相關工作；
3、負責公司各類文件、函件、報告的起草、下發、存檔管理工作；
4、負責公司內部接待管理，會務管理等工作組織管理；
5、對接總經理，落實相關事務安排；
6、上級(ji)領導安排的其他工作。