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人力資源專(zhuan)員(yuan)/助理 4-5K(可(ke)面(mian)議(yi)) 參考工資
山東省濰坊市奎文區 ? | ?經(jing)驗不(bu)限? | ?大專? | ?年齡不(bu)限? | ?招聘人(ren)數不(bu)限? | ?全(quan)職
彈(dan)性工作 氛圍融洽 朝十晚六(liu) 五險
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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴(yan)格執行公司各項制度(du)、各種信息及時錄入,并(bing)定(ding)期整理(li)數據(ju),向上級(ji)領導出具數據(ju)分(fen)析(xi)結果;

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的人力資源管(guan)理或企業管(guan)理經驗,能(neng)獨立制定績效考(kao)核方(fang)案及進(jin)行制度(du)、流程;

工作地址
山(shan)東省濰坊市奎(kui)文區奎(kui)文區廿里堡車站1532產業(ye)園海宴城(cheng) 展開地(di)圖

HR信息
康女士
3日內活躍
人事經理 | 自投遞起3個工作日內答復
簡(jian)歷答(da)復 暫無
聊天(tian)意(yi)愿 較慢 回復間(jian)隔 大于5分鐘
活躍(yue)時段 潛水
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私(si)營企業(ye)
50~100人
山東省濰坊(fang)市奎(kui)文區奎(kui)文區廿里堡車站(zhan)二街83號(院內2號倉001)
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