1、為集團董事長及各項目經理提供服務，協助各項目經理制定項目內部章程、制度，配合落實各項目制定
的方案與政策；
2、負責組織維護與對接董事長及各項目經理的一切外聯事務；
3、配合統籌安排各項目日常事務；
4、負責組織起草董事長及各項目經理需要的文書；
5、負責統籌ceo及各項目檔案管理工作；
6、負責定期安排向董事長匯報各項目工作進展，及時傳達總部旨意，做好各項目與總部之間的溝通橋梁；
7、負責統籌配合總部完成項目內部新員工招聘需求提報、面試、項目培訓、內部轉正、內部任命、考勤及薪酬
核算等人事工作。
8、負責統籌安排各項目助理工作，合理進行人員管理，制定秘書處相關職能并落地執行；
9、搭建福利管理體系，并組織落地執行。
10、跟隨(sui)總裁(cai)參加政協或政府相關會議，準(zhun)備會議資料，做好(hao)會議記(ji)錄，來訪接待及政府外(wai)聯"
1、具有公關、行政管理、企業管理等相關專業本科以上學歷。
3、良好的中閱讀和寫作能力；
4、熟練使用辦公軟件。
5、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力；
6、良好的團隊(dui)協作精神，為(wei)人誠實可靠(kao)、品(pin)行(xing)端正、具有親和力(li)，較(jiao)強的獨立工作能(neng)力(li)和公(gong)關能(neng)力(li)。
在求(qiu)職過程(cheng)中如果遇(yu)到(dao)扣押證(zheng)件、收取押金、提(ti)供擔(dan)保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求(qiu)職歧視、黑(hei)中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(ying)銷、虛假宣傳(chuan)或(huo)其他違(wei)法違(wei)規行為。請(qing)及(ji)時保留證(zheng)據，立即向平臺(tai)舉報投(tou)訴，必要時可以報警(jing)、起(qi)訴，維護自己的合(he)法權益(yi)。
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