崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織績(ji)效(xiao)管(guan)理(li)與(yu)考核(he)，并進行管(guan)理(li)人員的績(ji)效(xiao)面談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業大科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟(shu)悉辦公軟(ruan)件及相關(guan)的人(ren)事管理軟(ruan)件；
工作地址
山東省濟南(nan)市章丘(qiu)區城東工業園
展開地圖
HR信息
高老師
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無(wu)
活(huo)躍時段 潛水
公(gong)司其他職位 查看本公司更多職位
倉庫主管 09-14
3-6K 濟南(nan)市(shi)-章丘區(qu) | 25歲-40歲 | 大專
B證司機(ji) 09-14
3-6K 濟南(nan)市-章丘區(qu) | 25歲(sui)-40歲(sui) | 大(da)專(zhuan)
機械(xie)/設備/重工
私(si)營(ying)企業
50~100人
山(shan)東省(sheng)濟南(nan)市章丘區城東工業園三(san)澗大道
感興趣的職位
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151