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文員(yuan) 3-6K(可面議) 參考工資
山東省青島市城陽區 ? | ?經驗不限? | ?大專? | ?18歲(sui)-30歲(sui)? | ?招3~5人? | ?實習
五險獎(jiang)金提成節日福利8小時(shi)工作(zuo)制
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工作時間

08:00 -17:30 ???單休 ???不加班

薪資詳情

發放方式:每月21日????? 底(di)薪:3K

提成方式:按利潤提成

崗位職責

1、確定公司年度招聘計劃以及預算,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;
5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;
6、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
7、領導交(jiao)辦的其(qi)他事情(qing)。

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗;
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮;
4、具備強(qiang)烈的(de)責任感,事業心(xin),優秀的(de)溝通能力,耐心(xin)、細心(xin),以及嚴謹的(de)邏輯思維能力。

晉升機制
人事(shi)專員人(ren)事主管人事經理人事總監(jian)
工作地址
山(shan)東省青(qing)島市(shi)城陽區(qu)(qu)城陽區(qu)(qu)流亭街道仙家寨社區(qu)(qu)明遠網點樓(lou)101 展開地圖

HR信息
徐經理
3日內活躍
業務部 | 經理 | 自投遞起3個工作日內答復
簡歷答(da)復 一般(ban) 答復(fu)率 70%
聊天意(yi)愿(yuan) 較(jiao)慢 回(hui)復(fu)間隔(ge) 大于(yu)5分鐘
活(huo)躍(yue)時段 活(huo)躍 上午9-10點(dian) 最活躍(yue)
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3-6K 青島市(shi)-城(cheng)陽區(qu) | 20歲-30歲 | 大專
電(dian)子技術/半導(dao)體/集成電(dian)路
私營企業
少于50人
山東省(sheng)青島市城陽(yang)(yang)區(qu)城陽(yang)(yang)區(qu)流(liu)亭(ting)街(jie)道仙(xian)家寨社區(qu)明(ming)遠網點(dian)樓101
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