問 大學里學的是人(ren)力資(zi)源的專(zhuan)業，也做了(le)幾年人(ren)力資(zi)源了(le)，最近我們電子公司在內聘人(ren)事主管的職位，我想(xiang)去嘗試(shi)一(yi)下(xia)，想(xiang)了(le)解一(yi)下(xia)這個(ge)崗位具體做些什么？

答 1.在(zai)部長(chang)領導下(xia)負(fu)(fu)責(ze)公司人(ren)(ren)事工(gong)作(zuo)(zuo)，起草有關人(ren)(ren)事工(gong)作(zuo)(zuo)管理(li)(li)的(de)(de)初步意見。 2.負(fu)(fu)責(ze)按用人(ren)(ren)標準配(pei)備齊全(quan)各(ge)(ge)類(lei)人(ren)(ren)才(cai)(cai)，人(ren)(ren)盡(jin)其才(cai)(cai)，合理(li)(li)調(diao)(diao)(diao)配(pei)員(yuan)工(gong)到(dao)最適當的(de)(de)崗(gang)位上，做(zuo)好人(ren)(ren)才(cai)(cai)挖(wa)掘、引進工(gong)作(zuo)(zuo)。 3.負(fu)(fu)責(ze)保存員(yuan)工(gong)的(de)(de)人(ren)(ren)事檔案，做(zuo)好各(ge)(ge)類(lei)人(ren)(ren)力資源狀況的(de)(de)統計、分析(xi)、預(yu)測(ce)、調(diao)(diao)(diao)整、查詢和人(ren)(ren)才(cai)(cai)庫建立等工(gong)作(zuo)(zuo)。 4.具體負(fu)(fu)責(ze)辦理(li)(li)招聘、勞(lao)動(dong)合同簽訂或續簽以及職務任免、調(diao)(diao)(diao)配(pei)、解聘、離退休的(de)(de)申(shen)請報批手續。 5.具體負(fu)(fu)責(ze)員(yuan)工(gong)戶籍(ji)調(diao)(diao)(diao)動(dong)、職稱評定、住房(fang)分配(pei)預(yu)案測(ce)算(suan)等管理(li)(li)工(gong)作(zuo)(zuo)及辦理(li)(li)其申(shen)請報批手續。