問 最近接到面試(shi)通知(zhi)，要我明天參加面試(shi)，想咨(zi)詢一下，面試(shi)過程講(jiang)求哪(na)些技巧？

答 在(zai)求職過(guo)程中要(yao)(yao)誠懇、謙恭，不(bu)卑不(bu)亢，具體如(ru)下(xia)： 一(yi)、應聘時(shi)，要(yao)(yao)先敲門，關門后(hou)鞠躬(gong)、問好，然后(hou)走(zou)到位置前，待主考(kao)官(guan)講“請坐”后(hou)道謝(xie)坐下(xia)。環視主考(kao)官(guan)，微笑。 二、介紹個(ge)人基本情(qing)況：姓名、年(nian)齡、受(shou)(shou)教育程度、特長、工作(zuo)(zuo)經歷等，切忌博(bo)取同(tong)情(qing)心、談論(lun)個(ge)人感受(shou)(shou)等。 三、回答問題時(shi)勿(wu)以“我”為(wei)中心，過(guo)于“自我”表現；觀點不(bu)同(tong)時(shi)，語(yu)氣要(yao)(yao)平和(he)，可(ke)(ke)(ke)發表不(bu)同(tong)觀點，但切忌爭論(lun)；語(yu)言表達(da)要(yao)(yao)簡明、扼要(yao)(yao)，避免重復、嘮(lao)叨、游離主題。 四(si)、最好不(bu)要(yao)(yao)單(dan)刀直入地詢問關于薪(xin)資的(de)(de)問題。可(ke)(ke)(ke)委(wei)婉地說(shuo)，如(ru)：“請問，貴公(gong)司的(de)(de)薪(xin)金制度與其他公(gong)司有(you)何不(bu)同(tong)呢？”當主考(kao)官(guan)詢問你的(de)(de)薪(xin)金要(yao)(yao)求時(shi)，可(ke)(ke)(ke)模(mo)糊回答。 五、面試(shi)結束，要(yao)(yao)首(shou)先感謝(xie)主考(kao)官(guan)及(ji)公(gong)司給(gei)自己機(ji)會(hui)，把椅(yi)子(zi)放回原處，關門前鞠躬(gong)，再(zai)次(ci)表示感謝(xie)。隨手關門。 六、應聘后(hou)可(ke)(ke)(ke)寫信致謝(xie)（有(you)提醒對(dui)方(fang)的(de)(de)作(zuo)(zuo)用），一(yi)般在(zai)應聘后(hou)2—3天(tian)發出。內容包括：致謝(xie)、應聘的(de)(de)時(shi)間和(he)經過(guo)、對(dui)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)信心、期(qi)待機(ji)會(hui)等。簡短地表明自己的(de)(de)興趣及(ji)對(dui)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)信心。