問 在寫一份個(ge)人簡歷(li)時，對你以(yi)往的經歷(li)應該有取舍地來寫，如何(he)處理簡歷(li)中的工作間隙？

答 很多人在工(gong)作(zuo)(zuo)經歷(li)中有(you)(you)間隙，如(ru)能合(he)理(li)解釋(shi)，如(ru)就學、生育，那你(ni)只需將此寫(xie)進履歷(li)即可(ke)。有(you)(you)時，你(ni)可(ke)以填入(ru)一(yi)些其它活動，就象填入(ru)其它工(gong)作(zuo)(zuo)一(yi)樣(yang)。其它一(yi)些如(ru)幾(ji)個月沒有(you)(you)工(gong)作(zuo)(zuo)，根本無須提(ti)及。你(ni)可(ke)以省去月份，而只寫(xie)“1999-2000”在哪(na)里工(gong)作(zuo)(zuo)，這(zhe)樣(yang)幾(ji)個月的空(kong)隙就根本看不見。