問 所謂金無足赤，人(ren)(ren)無完人(ren)(ren)，我(wo)們(men)每個(ge)人(ren)(ren)或多或少都會有缺點(dian)，只要(yao)我(wo)們(men)努力克(ke)服就(jiu)可以了。那么(me)，求職者在(zai)面試自(zi)我(wo)介紹中應該怎(zen)么(me)介紹自(zi)己的缺點(dian)？

答(da) 首先如(ru)果(guo)自(zi)(zi)己有(you)缺(que)點(dian)(dian)，最(zui)好的(de)(de)辦法(fa)就(jiu)是坦(tan)然(ran)地承認(ren)它(ta)。為自(zi)(zi)己的(de)(de)缺(que)點(dian)(dian)找足理(li)由也無濟于事，重要的(de)(de)是如(ru)何使別人在(zai)感(gan)情(qing)上認(ren)同你談及自(zi)(zi)身(shen)缺(que)點(dian)(dian)的(de)(de)態度。其次有(you)的(de)(de)“缺(que)點(dian)(dian)”并不是缺(que)點(dian)(dian)，而(er)是一般意義的(de)(de)誤會造(zao)成(cheng)的(de)(de)，這時你應及時澄(cheng)清，縮短與對(dui)方心理(li)上造(zao)成(cheng)的(de)(de)差距。最(zui)后明談缺(que)點(dian)(dian)，實論優(you)點(dian)(dian)。