問(wen) 我是聊城一家(jia)公司(si)的老員工，可是工作一直得(de)不到(dao)領(ling)導(dao)的認(ren)可，該不該離職？

答 我(wo)覺得(de)首先你(ni)要(yao)想下，領導(dao)不認(ren)可(ke)你(ni)的原(yuan)因，而不是(shi)想著離職，是(shi)不是(shi)自己工(gong)作確實做(zuo)的不夠好(hao)(hao)，如果(guo)是(shi)，那就要(yao)分析原(yuan)因，努力改正，如果(guo)是(shi)自己做(zuo)的很(hen)好(hao)(hao)了，還是(shi)得(de)不到領導(dao)認(ren)可(ke)，沒有發展空間了，那我(wo)還是(shi)建(jian)議辭(ci)職比(bi)較(jiao)好(hao)(hao)。