問 最近看到有(you)(you)些求(qiu)職者(zhe)簡歷(li)造假，你能容(rong)許應聘者(zhe)的(de)簡歷(li)有(you)(you)多大水分？

答 要看一下水分出在哪(na)里(li)，有的(de)水分是(shi)(shi)(shi)夸大，有的(de)是(shi)(shi)(shi)失真，對(dui)于最基本的(de)情(qing)況，比如說(shuo)學歷、工作經歷等，必須是(shi)(shi)(shi)真實的(de)，但是(shi)(shi)(shi)對(dui)于在能力(li)方面(mian)的(de)夸大其詞，簡歷中的(de)描述很難(nan)做到百(bai)分百(bai)的(de)準(zhun)確。簡歷摻假和(he)適當(dang)修飾還是(shi)(shi)(shi)有本質的(de)區別的(de)。