問 簡歷是(shi)找工作的關鍵，寫(xie)(xie)好一份簡歷往(wang)(wang)往(wang)(wang)決定(ding)著求職的成功(gong)，簡歷應該從哪些角度來(lai)寫(xie)(xie)？

答 職(zhi)(zhi)(zhi)位名(ming)稱(cheng)，你(ni)之前的工作經驗是(shi)面試官對你(ni)考查(cha)的一部分(fen)，職(zhi)(zhi)(zhi)場名(ming)稱(cheng)的描(miao)述(shu)(shu)對于面試官選擇你(ni)非常關鍵。如果(guo)你(ni)要(yao)應聘一個高級經理的職(zhi)(zhi)(zhi)位，并(bing)在(zai)簡歷上說自己以前的職(zhi)(zhi)(zhi)位是(shi)主管(guan)，人事主管(guan)在(zai)篩(shai)選簡歷時就(jiu)會(hui)認為你(ni)的資歷過高。你(ni)就(jiu)會(hui)因為過分(fen)夸大自己而失去了一次機會(hui)。 職(zhi)(zhi)(zhi)場專家建議，與其夸大職(zhi)(zhi)(zhi)位名(ming)稱(cheng)，不如在(zai)工作描(miao)述(shu)(shu)上多花點力氣。你(ni)大可以告訴用(yong)人單位你(ni)所承擔的責任要(yao)比(bi)你(ni)的職(zhi)(zhi)(zhi)位所應該承擔的多。