問(wen) 現在許多公司加班(ban)已經(jing)變(bian)成常態，員工(gong)拒(ju)絕加班(ban)之后，有的公司就以(yi)違反規(gui)章制度為由直接做辭退處理(li)，那么這樣做合(he)法嗎？

答 事實上，現在公(gong)司(si)安排(pai)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)加班的(de)(de)(de)首先需要找(zhao)對方協商，只(zhi)有(you)在員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)自愿的(de)(de)(de)情況下才可以(yi)安排(pai)加班，否(fou)則的(de)(de)(de)話員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)可以(yi)積(ji)極(ji)找(zhao)勞動(dong)監(jian)察(cha)部門投訴(su)解(jie)決。