畢業生投遞簡歷存在哪些盲點?

[簡歷] ???解決者:熱心網友

現在很多畢業生(sheng)寫簡歷(li)和投(tou)簡歷(li)時(shi)似乎都(dou)存在著(zhu)一(yi)些盲(mang)點,這些盲(mang)點都(dou)是什么?

答(da) 1.不(bu)善于在(zai)簡(jian)(jian)(jian)歷(li)(li)中(zhong)展(zhan)示自(zi)(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)能力(li)。 有(you)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)在(zai)校(xiao)組織過(guo)多場活(huo)動,甚至拉(la)到(dao)(dao)過(guo)贊助,卻不(bu)知道寫進(jin)簡(jian)(jian)(jian)歷(li)(li),有(you)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)把空洞(dong)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)自(zi)(zi)我評價(jia)和不(bu)重(zhong)要(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)信(xin)息放在(zai)開頭,把招(zhao)聘(pin)方最(zui)關注的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)信(xin)息放在(zai)最(zui)后,有(you)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)把自(zi)(zi)己參(can)加的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)實(shi)踐活(huo)動大事化(hua)小,符合要(yao)求(qiu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)簡(jian)(jian)(jian)歷(li)(li)表只有(you)極少數。 2.不(bu)顧崗(gang)位(wei)條件,亂投簡(jian)(jian)(jian)歷(li)(li)。 一家影視公司招(zhao)角色演(yan)員,卻引來了室內設計(ji)、會計(ji)、排水等各種專業的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)畢(bi)業生(sheng)(sheng)投簡(jian)(jian)(jian)歷(li)(li)。這(zhe)些畢(bi)業生(sheng)(sheng)覺得專業對口的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)工作難找,只好抱著“撞大運”的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)心態試(shi)試(shi)。其實(shi)認真了解公司的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)崗(gang)位(wei)要(yao)求(qiu)是否符合自(zi)(zi)己,更能提高(gao)應聘(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)成功率。 3.不(bu)明彼此優劣(lie),輕(qing)易(yi)放棄。 很(hen)多畢(bi)業生(sheng)(sheng)投簡(jian)(jian)(jian)歷(li)(li)時“撒(sa)大網(wang)”,最(zui)后看到(dao)(dao)崗(gang)位(wei)應聘(pin)人數度(du),自(zi)(zi)然認為(wei)希望渺茫,連問都(dou)不(bu)問就撒(sa)手而歸。很(hen)有(you)希望的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)應聘(pin)者反而會失去機會。建議大家認為(wei)適合自(zi)(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)職位(wei)一定要(yao)努力(li)準(zhun)備(bei),爭取到(dao)(dao)最(zui)后,機會往往是留給有(you)準(zhun)備(bei)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)人的(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)(de)。