問 如何給離職(zhi)證明進(jin)行法律上(shang)的(de)定性?有知道的(de)嗎?這邊說一下吧，謝謝！

答 屬(shu)(shu)于合(he)(he)(he)同義務(wu)(wu)(wu)(wu)還是屬(shu)(shu)于后合(he)(he)(he)同義務(wu)(wu)(wu)(wu)?抑或(huo)是屬(shu)(shu)于附隨(sui)義務(wu)(wu)(wu)(wu)?筆者認為，離(li)職證(zheng)明的立(li)法(fa)本意(yi)是用(yong)(yong)人(ren)單位(wei)解(jie)除(chu)或(huo)終止勞動合(he)(he)(he)同的一項附隨(sui)義務(wu)(wu)(wu)(wu)。附隨(sui)義務(wu)(wu)(wu)(wu)的典型特征是不屬(shu)(shu)于合(he)(he)(he)同內容(rong)，但法(fa)律規(gui)定(ding)合(he)(he)(he)同當事人(ren)必(bi)(bi)須(xu)履(lv)行。離(li)職證(zheng)明顯然屬(shu)(shu)于附隨(sui)義務(wu)(wu)(wu)(wu)。這一屬(shu)(shu)性，決定(ding)了用(yong)(yong)人(ren)單位(wei)必(bi)(bi)須(xu)依(yi)法(fa)履(lv)行。無論是協商(shang)解(jie)除(chu)還是單方解(jie)除(chu)，還是勞動合(he)(he)(he)同終止均(jun)需要依(yi)法(fa)出(chu)具(ju)。