問(wen) 我想(xiang)問(wen)一下，簡歷(li)是求(qiu)職中必須(xu)的(de)，請問(wen)可以隱瞞個人情況嗎？會(hui)給HR留下什么印象呢？

答 簡(jian)歷(li)是(shi)求職的第一(yi)步，只有(you)面試官(guan)對(dui)你(ni)的簡(jian)歷(li)有(you)興趣才會通知你(ni)面試。在簡(jian)歷(li)中適當(dang)地突出個人特(te)點，體現出自(zi)己適合(he)這項工(gong)作(zuo)，吸引HR眼球是(shi)明智(zhi)的。然(ran)而(er)，簡(jian)歷(li)千萬不(bu)能有(you)隱瞞個人真實情況或欺騙面試官(guan)的做法(fa)，否則會給面試官(guan)留下不(bu)誠實的印象(xiang)，而(er)這一(yi)印象(xiang)也就決定了無論你(ni)能力再強，也不(bu)可(ke)能被考慮。因(yin)為，對(dui)于公司來說，品格對(dui)于一(yi)個員工(gong)來說是(shi)更(geng)為重要的。