問 我來(lai)公司的時(shi)候沒有簽(qian)訂(ding)勞動合(he)(he)同(tong)，想咨詢一下(xia)，如果(guo)未簽(qian)合(he)(he)同(tong)能隨時(shi)離職(zhi)嗎？

答 應(ying)當(dang)訂立(li)(li)勞(lao)動(dong)合同而(er)未訂立(li)(li)的，勞(lao)動(dong)者(zhe)可以隨時終止(zhi)勞(lao)動(dong)關(guan)系(xi)。應(ying)當(dang)訂立(li)(li)勞(lao)動(dong)合同而(er)未訂立(li)(li)的，用人單位提出終止(zhi)勞(lao)動(dong)關(guan)系(xi)，應(ying)當(dang)提前(qian)三十日通知勞(lao)動(dong)者(zhe)，但勞(lao)動(dong)者(zhe)具(ju)有第三十九條規定情(qing)形(xing)之一的，勞(lao)動(dong)關(guan)系(xi)應(ying)當(dang)順延至該情(qing)形(xing)消(xiao)失。