問 簡(jian)歷中(zhong)的(de)(de)自我評價是整個簡(jian)歷最靈活、也是最不好發揮(hui)的(de)(de)部分(fen)，那(nei)么怎(zen)么寫才能抓住招(zhao)聘者的(de)(de)眼球？

答 首(shou)先把自(zi)己的(de)(de)從業經驗、相(xiang)(xiang)關(guan)技能、相(xiang)(xiang)關(guan)成果、適(shi)配求(qiu)(qiu)職崗(gang)位的(de)(de)原因(yin)等做一個(ge)總結(jie)和初步的(de)(de)展現。其次(ci)抓(zhua)住自(zi)己優勢中(zhong)的(de)(de)重點部分，與所招(zhao)聘崗(gang)位相(xiang)(xiang)仿的(de)(de)部分。最后根據應(ying)聘崗(gang)位的(de)(de)任職要求(qiu)(qiu)，思考哪些要求(qiu)(qiu)是你所能達到(dao)的(de)(de)，尤(you)其是一些“軟實力”，體現在自(zi)評(ping)上。