問 許多(duo)公司為考察應聘者的領導能(neng)力、語言能(neng)力及(ji)合作能(neng)力，會(hui)采用小(xiao)組面(mian)試(shi)法，那么如(ru)何在(zai)小(xiao)組面(mian)試(shi)中出(chu)彩呢？

答(da) 首先放下包(bao)袱，大膽開口，搶先發(fa)言，邏輯(ji)嚴(yan)密，論證充分，辯駁有力。其(qi)次尊重隊友，友善待人，不惡語相(xiang)向，掏出紙筆，記載(zai)要點。最(zui)后逐一點評，最(zui)后總結，充當領導者，上交討論提(ti)綱，再露(lu)一手。