問 員(yuan)工什么情況下(xia)辭職需要承擔違約金？有(you)知道的說(shuo)一下(xia)吧，謝謝大家！

答 按照《勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合同(tong)法》的規定，在(zai)用(yong)人單(dan)位(wei)和勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者的勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合同(tong)約(yue)定中，規定單(dan)位(wei)只(zhi)有在(zai)“培(pei)訓服務期”和“競業(ye)限制”這兩種情形下，才能設(she)定違(wei)(wei)約(yue)金(jin)。也(ye)就(jiu)是說，除非勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者在(zai)約(yue)定的培(pei)訓服務期滿(man)前(qian)離(li)職，或違(wei)(wei)反了(le)保密(mi)協議(yi)、競業(ye)限制的約(yue)定，否則勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者無需向單(dan)位(wei)支付任何違(wei)(wei)約(yue)金(jin)。