問 我(wo)(wo)自從提出離(li)職后(hou)，公司(si)(si)就開始(shi)招(zhao)(zhao)人(ren)，但是一直招(zhao)(zhao)不(bu)到，公司(si)(si)不(bu)讓我(wo)(wo)走怎么辦啊?

答 《勞動合同(tong)(tong)法》第37條(tiao)規(gui)定(ding)：“勞動者提(ti)前30日(ri)以(yi)書(shu)面(mian)形式通知用(yong)(yong)人(ren)單(dan)位(wei)，可以(yi)解(jie)除(chu)(chu)勞動合同(tong)(tong)。勞動者在(zai)試用(yong)(yong)期內提(ti)前3日(ri)通知用(yong)(yong)人(ren)單(dan)位(wei)，可以(yi)解(jie)除(chu)(chu)勞動合同(tong)(tong)。”