如何判斷一份簡歷是否標準呢?

[簡歷(li)] ???解決者:熱心網友

我(wo)制作好了(le)一份(fen)簡(jian)歷,可(ke)是(shi)不(bu)(bu)知道(dao)是(shi)不(bu)(bu)是(shi)標準,請(qing)問如何判(pan)斷一份(fen)簡(jian)歷是(shi)否標準呢?

1、要(yao)(yao)仔細(xi)檢查已成文的(de)(de)個人簡歷(li),絕對不(bu)能出現錯(cuo)(cuo)別字(zi)(zi)、語法和(he)(he)標(biao)點符號方(fang)面的(de)(de)低級錯(cuo)(cuo)誤。最好讓文筆好的(de)(de)朋友幫(bang)你審查一遍,因為(wei)別人比你自己更容易檢查出錯(cuo)(cuo)誤。 2、個人簡歷(li)最好用A4標(biao)準復印紙打(da)印,字(zi)(zi)體(ti)(ti)最好采用常用的(de)(de)宋體(ti)(ti)或楷體(ti)(ti),盡量(liang)不(bu)要(yao)(yao)用花(hua)里呼哨(shao)的(de)(de)藝術字(zi)(zi)3、要(yao)(yao)記住你的(de)(de)個人簡歷(li)必須(xu)突出重點,它不(bu)是(shi)你的(de)(de)個人自傳,與(yu)你申(shen)請(qing)的(de)(de)工作無關的(de)(de)事情(qing)要(yao)(yao)盡量(liang)不(bu)寫,而對你申(shen)請(qing)的(de)(de)工作有意義的(de)(de)經歷(li)和(he)(he)經驗絕不(bu)能漏掉。4、要(yao)(yao)保證你的(de)(de)簡歷(li)會使招聘(pin)者在30秒之內(nei),即(ji)可(ke)判斷出你的(de)(de)價(jia)值,并且決定是(shi)否聘(pin)用你。