問(wen) 最(zui)近公司要代(dai)扣我們的工(gong)資，想咨詢一下，什么(me)情形為用(yong)人單位扣減工(gong)資的正當理(li)由？

答 總結勞(lao)動(dong)(dong)部頒布(bu)的(de)《工(gong)資(zi)支付(fu)暫行規(gui)(gui)定(ding)》及《補充規(gui)(gui)定(ding)》的(de)相(xiang)關(guan)法(fa)(fa)律規(gui)(gui)定(ding)，以下(xia)情形為用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)扣減(jian)工(gong)資(zi)的(de)正當(dang)理由： （1）用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)代(dai)扣代(dai)繳的(de)個(ge)人(ren)所得稅(shui)； （2）用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)代(dai)扣代(dai)繳的(de)應由勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)個(ge)人(ren)負(fu)擔的(de)社會(hui)保險(xian)費(fei)(fei)用(yong)(yong)及公積金； （3）法(fa)(fa)院裁判中要(yao)求代(dai)扣的(de)撫養(yang)費(fei)(fei)、贍養(yang)費(fei)(fei)、扶養(yang)費(fei)(fei)； （4）依法(fa)(fa)簽訂的(de)勞(lao)動(dong)(dong)合同中有明確(que)規(gui)(gui)定(ding)的(de)； （5）用(yong)(yong)人(ren)單(dan)(dan)(dan)(dan)位(wei)依法(fa)(fa)制定(ding)并(bing)經(jing)職代(dai)會(hui)批準的(de)廠規(gui)(gui)、廠紀中有明確(que)規(gui)(gui)定(ding)的(de)； （6）企業(ye)工(gong)資(zi)總額與經(jing)濟效益相(xiang)聯(lian)系，經(jing)濟效益下(xia)浮(fu)時，工(gong)資(zi)必須(xu)下(xia)浮(fu)的(de)； （7）因(yin)勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)請(qing)事假等相(xiang)應減(jian)發工(gong)資(zi)； （8）法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規(gui)(gui)規(gui)(gui)定(ding)可以從(cong)勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)工(gong)資(zi)中扣除的(de)其他費(fei)(fei)用(yong)(yong)。