職場上加班費是怎么計算的?

[薪酬(chou)福利(li)] ???解決者:熱心網友

在工作中(zhong)我(wo)們不可(ke)避免的需要加班這時,我(wo)們的加班費用怎么計算(suan)呢?

首先(xian)在(zai)日標準工(gong)作(zuo)(zuo)時(shi)(shi)(shi)間(jian)以外延長工(gong)作(zuo)(zuo)時(shi)(shi)(shi)間(jian)的(de)(de),按(an)(an)照(zhao)(zhao)(zhao)不低(di)于(yu)小時(shi)(shi)(shi)工(gong)資基數(shu)的(de)(de)150%支(zhi)付(fu)加(jia)(jia)班工(gong)資。其(qi)次在(zai)休(xiu)息日工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de),應當安排其(qi)同(tong)等時(shi)(shi)(shi)間(jian)的(de)(de)補休(xiu),不能(neng)安排補休(xiu)的(de)(de),按(an)(an)照(zhao)(zhao)(zhao)不低(di)于(yu)日或(huo)者小時(shi)(shi)(shi)工(gong)資基數(shu)的(de)(de) 200%支(zhi)付(fu)加(jia)(jia)班工(gong)資;最后在(zai)法定休(xiu)假日工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de),應當按(an)(an)照(zhao)(zhao)(zhao)不低(di)于(yu)日或(huo)者小時(shi)(shi)(shi)工(gong)資基數(shu)的(de)(de) 300%支(zhi)付(fu)加(jia)(jia)班工(gong)資。