問 最近(jin)要跟公司解除勞動合同(tong)，想咨(zi)詢一下，解除合同(tong)經濟補償該怎么算(suan)?

答 (1)計算(suan)基數： 按離(li)職(zhi)前十二個月平均應得工(gong)資(zi)計算(suan)，包括獎金、津貼和(he)補貼等貨幣性收入(勞動合同(tong)法規定有社(she)平工(gong)資(zi)3倍的限制，是否分(fen)段各地不(bu)同(tong)); (2)計算(suan)年限： 按本單位工(gong)作年限算(suan)，每滿(man)一(yi)年支(zhi)付一(yi)個月，六個月以(yi)上不(bu)滿(man)一(yi)年的，按一(yi)年計算(suan);不(bu)滿(man)六個月的，支(zhi)付半個月。