問 我是個職場(chang)新人，想咨詢一下大家，有(you)哪些情形(xing)的(de)公司不能解(jie)除勞動合同？

答(da) 勞動者(zhe)有下列情(qing)形之(zhi)一的(de)(de)，用(yong)人單位不得依據(ju)本法第二十六條(tiao)(tiao)、第二十七條(tiao)(tiao)的(de)(de)規定(ding)解除勞動合(he)同：（一）患職業病或者(zhe)因(yin)工(gong)負傷并被確(que)認(ren)喪失或者(zhe)部分(fen)喪失勞動能力的(de)(de)；（二）患病或者(zhe)負傷，在(zai)規定(ding)的(de)(de)醫療(liao)期(qi)內(nei)的(de)(de)；（三）女職工(gong)在(zai)孕(yun)期(qi)、產期(qi)、哺乳期(qi)內(nei)的(de)(de)；（四）法律(lv)、行政法規規定(ding)的(de)(de)其他(ta)情(qing)形。