問 我是濟南(nan)一家公(gong)(gong)司(si)的(de)員(yuan)工，最近有(you)內部晉(jin)升的(de)機會(hui)，請問下公(gong)(gong)司(si)內部晉(jin)升的(de)意義(yi)是什么(me)？

答(da) 你好，內部晉(jin)升(sheng)是(shi)公司(si)選撥人(ren)(ren)才的(de)(de)一(yi)種(zhong)方式方法(fa)(fa)。當公司(si)有了中高(gao)層職(zhi)位空缺或者(zhe)新設立一(yi)個中高(gao)層職(zhi)位，如何揀選合適的(de)(de)人(ren)(ren)來做這個職(zhi)位，很多都選擇內部晉(jin)升(sheng)的(de)(de)方法(fa)(fa)，企業內部晉(jin)升(sheng)是(shi)做為組織(zhi)管理和(he)員工激勵的(de)(de)有效途徑，更(geng)是(shi)留人(ren)(ren)和(he)用人(ren)(ren)的(de)(de)好方法(fa)(fa)。