新進用人單位的職工當年度年休假天數如何計算?

[薪酬福(fu)利] ???解決者:熱心網友

問(wen) 想咨詢一下大家,新進用人單位的職工(gong)當年度年休假(jia)天數如何計算?

職工新進用人單(dan)位且(qie)符(fu)合(he)年(nian)(nian)休(xiu)假享受(shou)(shou)條件的(de)(de),當年(nian)(nian)度年(nian)(nian)休(xiu)假天(tian)數,按照在本單(dan)位剩余日歷(li)(li)天(tian)數折算確定,折算后不足1整天(tian)的(de)(de)部分不享受(shou)(shou)年(nian)(nian)休(xiu)假。 折算方法為:(當年(nian)(nian)度在本單(dan)位剩余日歷(li)(li)天(tian)數÷365天(tian))×職工本人全年(nian)(nian)應當享受(shou)(shou)的(de)(de)年(nian)(nian)休(xiu)假天(tian)數。