問 我(wo)的(de)勞動合(he)(he)同(tong)(tong)前幾天(tian)到期(qi)(qi)，我(wo)提出辭(ci)職，但公(gong)司卻以(yi)辭(ci)職必須提前一個(ge)月為由拒絕，請問勞動合(he)(he)同(tong)(tong)期(qi)(qi)滿能否(fou)辭(ci)職？

答 勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)法規定，勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)期滿，勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)即行終止。由此(ci)可(ke)知，在你(ni)與公司勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)期滿后，你(ni)們(men)之(zhi)間的(de)(de)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)就終止了。勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)是勞(lao)動(dong)者(zhe)和用人單位建立勞(lao)動(dong)關系(xi)的(de)(de)書面合(he)(he)同(tong)，勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)終止也(ye)就意味著雙方的(de)(de)勞(lao)動(dong)關系(xi)解除。