問(wen) 我們每個人都在(zai)公司里面工(gong)作都想(xiang)讓自己的(de)薪(xin)水(shui)不斷的(de)上升(sheng)，可以說(shuo)這種要加薪(xin)的(de)愿(yuan)望都每一個在(zai)公司里面工(gong)作的(de)人都是非(fei)常重(zhong)要的(de)，那該怎樣做才能讓自己的(de)薪(xin)水(shui)得到(dao)提升(sheng)呢？

答 我們(men)應該立(li)足本職(zhi)崗位，把自己(ji)本職(zhi)的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)做(zuo)(zuo)好，如(ru)果你(ni)(ni)(ni)本職(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)都沒有(you)做(zuo)(zuo)好，就(jiu)在收談什么(me)提(ti)高(gao)薪資(zi)待遇，加薪等等不切(qie)實際的(de)(de)(de)(de)目(mu)標，這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)做(zuo)(zuo)法(fa)是完全不得(de)人(ren)心的(de)(de)(de)(de)，這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)(de)做(zuo)(zuo)法(fa)也(ye)是領(ling)導最討厭的(de)(de)(de)(de)，你(ni)(ni)(ni)在本職(zhi)工(gong)(gong)作(zuo)中把自己(ji)的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)完成(cheng)(cheng)好了(le)(le)，在工(gong)(gong)作(zuo)當中取(qu)得(de)成(cheng)(cheng)績了(le)(le)，讓大(da)家同事領(ling)導都認可了(le)(le)，那么(me)你(ni)(ni)(ni)才有(you)可能提(ti)高(gao)自己(ji)的(de)(de)(de)(de)薪資(zi)待遇，你(ni)(ni)(ni)可以在結束(shu)試用期的(de)(de)(de)(de)時(shi)候(hou)成(cheng)(cheng)為(wei)(wei)正式員工(gong)(gong)的(de)(de)(de)(de)時(shi)候(hou)，對公司(si)提(ti)出(chu)提(ti)高(gao)薪資(zi)待遇的(de)(de)(de)(de)要求(qiu)，你(ni)(ni)(ni)可以再職(zhi)位升遷(qian)的(de)(de)(de)(de)時(shi)候(hou)對公司(si)提(ti)出(chu)自己(ji)提(ti)高(gao)薪資(zi)待遇的(de)(de)(de)(de)要求(qiu)，這(zhe)(zhe)些要求(qiu)都是非常合(he)理的(de)(de)(de)(de)，這(zhe)(zhe)些要求(qiu)也(ye)是能夠被(bei)(bei)滿足的(de)(de)(de)(de)。因為(wei)(wei)你(ni)(ni)(ni)確(que)(que)實在工(gong)(gong)作(zuo)當中做(zuo)(zuo)出(chu)了(le)(le)成(cheng)(cheng)就(jiu)，因為(wei)(wei)你(ni)(ni)(ni)確(que)(que)實在工(gong)(gong)作(zuo)上取(qu)得(de)了(le)(le)成(cheng)(cheng)績，所以你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)要求(qiu)被(bei)(bei)領(ling)導所重視，領(ling)導一定會認真的(de)(de)(de)(de)考慮你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)要求(qiu)。