問 我是今年的應屆畢業生，現在被外地某單位(wei)聘用并發(fa)了聘書，請問聘書可視為勞動(dong)合同(tong)嗎？

答 聘(pin)書應(ying)視為聘(pin)用合(he)同(tong)。聘(pin)用合(he)同(tong)是勞動(dong)合(he)同(tong)的一(yi)種(zhong)，其主(zhu)要內容包括聘(pin)用人員(yuan)的職責、待遇、聘(pin)用期限等。動(dong)爭(zheng)(zheng)議發生后，當事人可(ke)以向(xiang)(xiang)本單位勞動(dong)爭(zheng)(zheng)議調(diao)解(jie)委員(yuan)會申請(qing)調(diao)解(jie)；調(diao)解(jie)不成，當事人一(yi)方要求(qiu)仲裁的，可(ke)以向(xiang)(xiang)勞動(dong)爭(zheng)(zheng)議仲裁委員(yuan)會申請(qing)仲裁。