問 很多(duo)用人(ren)單位(wei)在招聘時(shi)都有(you)性別(bie)歧(qi)視，如何解決(jue)女生(sheng)就業難(nan)的問題呢(ni)？

答 為促進女(nv)大學生(sheng)(sheng)(sheng)就業(ye)，除了女(nv)生(sheng)(sheng)(sheng)自己要拿(na)得起來，相關部(bu)門也(ye)要完善(shan)法制法規，保障女(nv)大學生(sheng)(sheng)(sheng)的合法權(quan)益，落實高校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就業(ye)鼓(gu)勵政策；加快戶(hu)籍(ji)(ji)制度改革，打破地方就業(ye)戶(hu)籍(ji)(ji)壁壘，暢通女(nv)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就業(ye)渠道。