問 我(wo)是(shi)一名(ming)銷售員，在濟南一家(jia)私(si)企工作，上(shang)個(ge)禮拜因為(wei)上(shang)班遲(chi)到了，主管(guan)要(yao)開除我(wo)，上(shang)班遲(chi)到了一次就(jiu)要(yao)被開除嗎(ma)？

答 根據《勞(lao)動合同法》規(gui)定，勞(lao)動者(zhe)只有在嚴重違(wei)反勞(lao)動紀律或(huo)用人單位(wei)(wei)規(gui)章(zhang)制度的情(qing)況下(xia)，用人單位(wei)(wei)才可以解除勞(lao)動合同。偶爾遲到(dao)并沒(mei)有嚴重違(wei)紀，單位(wei)(wei)不能以此(ci)為理由開除你。