問 我剛畢(bi)業，現(xian)在打(da)算制(zhi)作(zuo)求職簡歷找工作(zuo)，請(qing)問如何寫好(hao)求職簡歷上的自(zi)我評價？

答 簡歷中(zhong)的(de)(de)自(zi)(zi)(zi)(zi)我(wo)評價(jia)以(yi)(yi)4—10條(tiao)為宜，過于冗長(chang)、格式化(hua)、無個(ge)性的(de)(de)自(zi)(zi)(zi)(zi)我(wo)評價(jia)，如：活(huo)潑(po)開朗、外向大方、勤(qin)奮(fen)努力等，這(zhe)樣的(de)(de)用詞很難打動HR，也容易讓自(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)落入“不(bu)通知面試(shi)”的(de)(de)行(xing)列，建(jian)議在(zai)(zai)寫(xie)自(zi)(zi)(zi)(zi)我(wo)評價(jia)時，可以(yi)(yi)先回(hui)顧(gu)一下(xia)自(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)工作經歷，思考自(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)在(zai)(zai)以(yi)(yi)前的(de)(de)工作中(zhong)所積累(lei)的(de)(de)工作經驗，然后再(zai)挑選出與所投(tou)遞崗位的(de)(de)比較吻合的(de)(de)工作能(neng)力，寫(xie)在(zai)(zai)自(zi)(zi)(zi)(zi)我(wo)評價(jia)中(zhong)，以(yi)(yi)突出自(zi)(zi)(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)優勢(shi)。