問 去年(nian)跟公司(si)簽訂了勞動合同，現在想辭(ci)職，可公司(si)要求(qiu)交上辭(ci)職信(xin)后再工作(zuo)一(yi)個月才能(neng)走(zou)，怎么辦？

答 根(gen)據《勞(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)(tong)法(fa)》第三(san)(san)十(shi)七條(tiao)的規定：勞(lao)(lao)動者(zhe)提(ti)前三(san)(san)十(shi)天以書(shu)面形式通知用人(ren)單(dan)位(wei)，可以解(jie)除勞(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)(tong)。勞(lao)(lao)動者(zhe)在(zai)試用期(qi)內(nei)提(ti)前三(san)(san)天通知用人(ren)單(dan)位(wei)，可以解(jie)除勞(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)(tong)。所以公司要(yao)求你(ni)再(zai)工作(zuo)一個(ge)月(yue)沒什么疑(yi)問，不過你(ni)可以跟(gen)公司好好商量提(ti)前走，否則(ze)是有理由(you)扣(kou)錢(qian)的。