問 去參加招(zhao)聘會(hui)(hui)，同學說沒什(shen)么效果，招(zhao)聘會(hui)(hui)上投遞的(de)簡歷都石(shi)沉大海、杳無(wu)音訊，真的(de)嗎(ma)？怎樣才能在招(zhao)聘會(hui)(hui)上找(zhao)到工作？

答 這種情況肯定存在，去招(zhao)聘(pin)會找工(gong)作是講究技巧的(de)(de)，不(bu)能每家單位(wei)都投遞簡歷(li)，要(yao)(yao)根據自(zi)身(shen)及單位(wei)的(de)(de)情況綜合考慮。 1、明確自(zi)身(shen)條件，不(bu)眼(yan)高手低(di)，也不(bu)自(zi)卑。 2、找到心儀的(de)(de)公司再投遞簡歷(li)，提高應聘(pin)效率(lv)。 3、交談時了解用人單位(wei)需求，看自(zi)己(ji)是否適合。 4、會后(hou)要(yao)(yao)及時打電話詢(xun)問(wen)情況。