問 我在濟南一(yi)家職(zhi)業(ye)學(xue)院就(jiu)(jiu)讀，學(xue)校曾經承(cheng)諾過“包就(jiu)(jiu)業(ye)”，但是臨(lin)近畢業(ye)了，學(xue)校推薦的(de)單位都不太好，我該怎(zen)么(me)辦呢？

答 為了(le)搶(qiang)生(sheng)源(yuan)，很多學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)聲稱“包就業(ye)(ye)”、“包分配(pei)”，但(dan)在就業(ye)(ye)形勢越來越嚴峻的今天，這些(xie)(xie)承諾往往很難兌現。為保住學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)生(sheng)源(yuan)和(he)就業(ye)(ye)率(lv)，有的學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)與一些(xie)(xie)公司“聯手(shou)”，讓剛畢業(ye)(ye)的學(xue)(xue)(xue)生(sheng)走上工(gong)作(zuo)崗位(wei)，可過不了(le)多久，這種實際上不需(xu)要新員工(gong)的公司就會以各種名義(yi)將學(xue)(xue)(xue)生(sheng)辭退。對于如(ru)上做法(fa)，無論(lun)是(shi)學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)還(huan)是(shi)與學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)聯手(shou)的公司，都是(shi)有意躲(duo)避法(fa)律政(zheng)策方(fang)面(mian)的規定，并(bing)給相關(guan)部(bu)(bu)門處理這類事情(qing)造成難度。學(xue)(xue)(xue)生(sheng)只有積(ji)極搜集(ji)學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)“假就業(ye)(ye)”、公司“假招聘”的確(que)切證(zheng)據，向有關(guan)部(bu)(bu)門投(tou)訴，才(cai)能有效地維護自身權。